<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rdf:RDF
 xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"
 xmlns="http://purl.org/rss/1.0/"
 xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
 xmlns:taxo="http://purl.org/rss/1.0/modules/taxonomy/"
 xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
 xmlns:syn="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
 xmlns:admin="http://webns.net/mvcb/"
>
<channel rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/">
<title>就職・転職活動の情報</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/</link>
<description>新卒・第二新卒・既卒をはじめ、フリーター・ニート・障害者・留学生・外国人・中高年（30代/40代/50代）・高校生（高卒）・大学生（大卒）などのみんなの就職活動（就活）や転職活動をを支援しています。
</description>
<dc:language>ja</dc:language>
<admin:generatorAgent rdf:resource="http://blog.livedoor.com/?v=2.0" />
<items>
 <rdf:Seq>
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/300934.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/280991.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/264665.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/256025.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/242613.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/237118.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/232984.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/224419.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/208627.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/194713.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/181295.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/178168.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/173652.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/164808.html" />
  <rdf:li rdf:resource="http://jobtre.livedoor.biz/archives/155513.html" />
 </rdf:Seq>
</items>
</channel>

<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/300934.html">
<title>就職の適性検査</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/300934.html</link>
<description>
就職の適性検査を受けたことありますか？
けっこうたくさんの人がやったことあるでしょう。


人事異動に利用するため、「適材適所の把握」や
「組織の活性化」として広まったのですが、
自分自身の適正を検査するのにもいいです。

「組織診断」のツールである適...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-06-09T21:26:47+09:00</dc:date>
<dc:subject>就職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[<br>
就職の適性検査を受けたことありますか？<br>
けっこうたくさんの人がやったことあるでしょう。<br>
<br>
<br>
人事異動に利用するため、「適材適所の把握」や<br>
「組織の活性化」として広まったのですが、<br>
自分自身の適正を検査するのにもいいです。<br>
<br>
「組織診断」のツールである適性検査は、就職活動の際に<br>
筆記テストで「GAT」という検査法があります。<br>
<br>
<br>
職務の一般的な基礎能力を測定する「GAT」は、<br>
受験者の能力がランク付けされます。この結果を見れば<br>
どれだけ能力があるかが一発でわかるということですね。<br>
<br>
就職適性検査試験の「GAT」は、筆記テストとして<br>
企業にも利用されています。<br>
<br>
<br>
他にSPIという「総合適性検査」仕事に対する適性や<br>
面接での受験者の人柄をチェックする資料としての役割も<br>
あります。<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/280991.html">
<title>転職は医者の場合…！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/280991.html</link>
<description>転職は医者の場合、どうなっているのでしょうか？
ご存知ですか？このページで医者の状況について
詳しく紹介していきますね。


医者の世界にはこれまで一般社会と異なる「医局制度」というものが
古くからあって、医者が転職する際には医局からの紹介というのが
一...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-06-05T20:35:02+09:00</dc:date>
<dc:subject>転職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[転職は医者の場合、どうなっているのでしょうか？<br>
ご存知ですか？このページで医者の状況について<br>
詳しく紹介していきますね。<br>
<br>
<br>
医者の世界にはこれまで一般社会と異なる「医局制度」というものが<br>
古くからあって、医者が転職する際には医局からの紹介というのが<br>
一般的でした。<br>
<br>
大学を卒業した医者は、同時に大学医局へ入局して、医局人事によって<br>
あちこちの関連病院へ派遣されました。そして、医者は経験を積み、<br>
いつか開業するという形でした。<br>
<br>
しかし、最近では医局中心のシステムが縮小され、医者が一般的な<br>
社会人と同じ形で自分で将来の進む道を自分で選択し、転職先を探す<br>
医者が多くなってきたのです。<br>
<br>
情報化社会が進化し、インターネット上には医者のための専門求人情報を<br>
提供するサイトが増えていますから、今後どんどん自由な医者の<br>
転職が進むこととなるでしょう。<br>
<br>
<br>
尚、転職したい医者の方は、<br>
まず<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BXJV5+3CV0KY+1AD6+61RIA" target="_blank">会社の相性診断</a>をしてみてはいかがでしょうか。<br /><br /><br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/264665.html">
<title>就職に保証人が必要！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/264665.html</link>
<description>就職に保証人が必要なことを知っていますか？
会社に就職する際に身元保証人を要求されるのです。


なぜ保証人が必要になるかというと、就職した労働者が
もしかしたら今後企業などの雇主に何らかの損害を与えるかも
しれませんから、その損害を担保することを契約す...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-06-03T20:34:40+09:00</dc:date>
<dc:subject>就職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[就職に保証人が必要なことを知っていますか？<br>
会社に就職する際に身元保証人を要求されるのです。<br>
<br>
<br>
なぜ保証人が必要になるかというと、就職した労働者が<br>
もしかしたら今後企業などの雇主に何らかの損害を与えるかも<br>
しれませんから、その損害を担保することを契約する際に<br>
必要となるのが保証人です。<br>
<br>
<br>
どうなるかというと、雇用された人が雇主に損害を与えた<br>
場合に、就職にあたって保証人となった人がその損害を<br>
担保する責任を負うというものです。<br>
<br>
なんだか恐ろしい話ですが、就職時の採用に当たって、<br>
身元保証人を立てさせる例はたくさんあります。<br>
<br>
<br>
でも、保証期間が長期だったり、責任範囲が無制限だったり<br>
したら、保証人になる人も明らかに嫌ですし、大きな負担と<br>
なります。<br>
<br>
そのため、「身元保証に関する法律」で期間や責任などに<br>
ついて規定され、一般的な保証人と比べて、就職の保証人は<br>
そんなに重いものではないようにされています。<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/256025.html">
<title>転職後に人間関係のトラブル！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/256025.html</link>
<description>
転職後に人間関係のトラブルが起きることって多いです。
やはり、仕事の面では人間関係に悩む人がたくさんいるのです。

たとえば、転職後のはじめは重要な仕事を回してもらえないなどで
悩んで、人間関係のトラブルになることもあるでしょう。

入社した会社によっ...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-06-02T19:05:28+09:00</dc:date>
<dc:subject>転職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[<br>
転職後に人間関係のトラブルが起きることって多いです。<br>
やはり、仕事の面では人間関係に悩む人がたくさんいるのです。<br>
<br>
たとえば、転職後のはじめは重要な仕事を回してもらえないなどで<br>
悩んで、人間関係のトラブルになることもあるでしょう。<br>
<br>
入社した会社によってもいろいろ差はありますが、<br>
人間関係のトラブル対処の一つとして、そうあせらず、<br>
じっくりといくことが大事でしょう。<br>
<br>
<br>
入社をしてからたったの数日で、重要な任務を任されることはまず<br>
ありませんし、入社後の１週間程度は、転職後の会社での仕事の進め方を<br>
上司や先輩、同僚から習ったりするのにいい期間になるでしょう。<br>
<br>
<br>
また、同じ部署で共に働く同僚との新しく良好な人間関係を<br>
築き上げるためのよい期間にもなります。<br>
<br>
<br>
転職後すぐに仕事がないとあせりがちですが、仕方のないこと<br>
ですから、割り切って自分のためにと思い、あなたの配属先以外の<br>
他部署などもまわってみたいところですね。<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/242613.html">
<title>就職の健康診断書って！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/242613.html</link>
<description>
就職活動をすると、履歴書などのいろいろな書類が
必要になってきますが、その中の一つに健康診断書が
あります。


健康診断書は、受けた健康診断の結果が就職活動先へ
提出されるものです。

健康診断書は、一般的には就職活動をする人なら誰でも
必要になると...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-31T21:16:41+09:00</dc:date>
<dc:subject>就職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[<br>
就職活動をすると、履歴書などのいろいろな書類が<br>
必要になってきますが、その中の一つに健康診断書が<br>
あります。<br>
<br>
<br>
健康診断書は、受けた健康診断の結果が就職活動先へ<br>
提出されるものです。<br>
<br>
健康診断書は、一般的には就職活動をする人なら誰でも<br>
必要になるといわれています。履歴書と一緒に先方の<br>
就職活動先に健康診断書を提出します。<br>
<br>
<br>
春に大学などで行われる健康診断を受信していた場合には、<br>
それが健康診断書になる場合も多いです。<br>
<br>
もっと詳しい細かい健康診断を受けて、診断症を提出<br>
するよういわれる就職先もあります。<br>
<br>
<br>
大学が発行するような健康診断書で無理な場合には、<br>
自分で医療機関へ行って健康診断を受けて医師に<br>
診断書を書いてもらう必要があります。<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/237118.html">
<title>転職サイトランキング</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/237118.html</link>
<description>
転職サイトランキングって気になりますよね。
サイトの中でも、やっぱり人気のある話です。

転職情報サイトって、実にたくさんの数があり、
インターネットなどで調べてみても、サイトがありすぎて、
どの転職サイトを見ればいいのか迷ってしまいます。


そこで...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-30T19:23:14+09:00</dc:date>
<dc:subject>転職サイト</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[<br>
転職サイトランキングって気になりますよね。<br>
サイトの中でも、やっぱり人気のある話です。<br>
<br>
転職情報サイトって、実にたくさんの数があり、<br>
インターネットなどで調べてみても、サイトがありすぎて、<br>
どの転職サイトを見ればいいのか迷ってしまいます。<br>
<br>
<br>
そこで、ランキングなどの情報が役に立ちそうですよね。<br>
でも、ランキングの情報やサイトに掲載されている情報は<br>
ありふれていることも多く、思ったほど役に立たなかったりします。<br>
<br>
<br>
どうせ転職サイトを探すのなら、必要不可欠な情報のほかに<br>
追加情報としてどんなことが掲載されているのかが大事です。<br>
<br>
<br>
色々と見ているうちにだんだんわかってきますが、メインとなる<br>
転職情報以外にも役に立つ情報がサイトには掲載されていますから、<br>
その部分をよく見るようにしましょう。<br>
<br>
<br>
<br>
尚、転職の面接で落ちてばっかりで、これ以上面接で<br>
失敗したくない人には、無駄な時間を減らすためにも<br>
<a href="http://marimoch.net/mensetsu/" target="_blank">面接対策の裏技</a><br /><br />を使うことをおすすめします。<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/232984.html">
<title>就職活動の面接のコツ</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/232984.html</link>
<description>就職活動の面接ですが、どういった形で臨めばよいか、
どういうふうに応対すればよいかご存知ですか？

就活の面接はけっこう難しいので、
ここで紹介したいと思います。


まず、就職活動の面接では、「将来のあなたはどうなっているか」
などといった質問も増えて...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-29T20:54:43+09:00</dc:date>
<dc:subject>面接</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[就職活動の面接ですが、どういった形で臨めばよいか、<br>
どういうふうに応対すればよいかご存知ですか？<br>
<br>
就活の面接はけっこう難しいので、<br>
ここで紹介したいと思います。<br>
<br>
<br>
まず、就職活動の面接では、「将来のあなたはどうなっているか」<br>
などといった質問も増えています。<br>
<br>
これは、企業に対して学生がどの程度の知識を持っているのかや、<br>
人生観・仕事観にどんな考えを持っているのかを確かめようと<br>
しています。<br>
<br>
いくら人柄や学歴が優れていても、企業に対してどう思い、<br>
自分自身に対してどういう考え方を持っているのかをこういった<br>
質問の応答で表現できないと、いけません。<br>
<br>
そのため、就職活動の面接には十分準備をしておく必要があります。<br>
<br>
就職活動の面接を行うのは、主に役員や人事部長などで、<br>
中小企業などでは、社長自ら面接を行う場合もありますから、<br>
このような質問にビシっと答えられることが重要と思います。<br>
<br>
<br>
<a href="http://marimoch.net/mensetsu/" target="_blank">面接対策の裏技</a><br /><br /><br>
<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/224419.html">
<title>転職で資格があると…！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/224419.html</link>
<description>転職の際に、資格があると有利な場合も多々あります。
そこで、転職に有利な資格を紹介したいと思います。

まず、資格を持っていることで少しでも転職をスムーズに
進めたいと思っている人は少なくありません。


では、仕事を変える際に有利な資格としてよくいわれ...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-28T19:16:08+09:00</dc:date>
<dc:subject>転職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[転職の際に、資格があると有利な場合も多々あります。<br>
そこで、転職に有利な資格を紹介したいと思います。<br>
<br>
まず、資格を持っていることで少しでも転職をスムーズに<br>
進めたいと思っている人は少なくありません。<br>
<br>
<br>
では、仕事を変える際に有利な資格としてよくいわれているのは、<br>
やはり英会話の資格です。英会話の資格なら、ＴＯＥＩＣなどが<br>
ありますが、最近の日本の企業ではＴＯＥＩＣの得点が昇進にも<br>
関わっているくらいです。<br>
<br>
そのため、ＴＯＥＩＣなどの英会話の資格を持っていることは、<br>
転職する企業によっては有利になるといって間違いないと思います。<br>
<br>
<br>
また、人事や労務管理などに関わるコンサルティングの分野で<br>
必ず必要な資格とされる社会保険労務士も有利な資格です。<br>
<br>
こういった分野での仕事を考えている人は、<br>
社労士の資格を取っておくと役に立つと思いますよ。<br>
<br>
<br>
尚、仕事を変えたい人は、まず<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BXJV5+3CV0KY+1AD6+61RIA" target="_blank">会社の相性診断</a>をしてみてはいかがでしょうか。<br /><br />]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/208627.html">
<title>就職活動の自己ＰＲの仕方</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/208627.html</link>
<description>
就職活動の自己ＰＲって、
どうすればいいのでしょうか？

けっこうむずかしかったりするので、
よくわかっていない人も多いと思います。

そこで、就職活動の自己ＰＲの仕方について
紹介していきます。


就職活動の自己ＰＲは、必ずポイントを抑えて
書く必...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-27T19:17:32+09:00</dc:date>
<dc:subject>面接</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[<br>
就職活動の自己ＰＲって、<br>
どうすればいいのでしょうか？<br>
<br>
けっこうむずかしかったりするので、<br>
よくわかっていない人も多いと思います。<br>
<br>
そこで、就職活動の自己ＰＲの仕方について<br>
紹介していきます。<br>
<br>
<br>
就職活動の自己ＰＲは、必ずポイントを抑えて<br>
書く必要があるのですが、志望動機も一緒に書くのが<br>
いいといわれています。<br>
<br>
たまに志望動機を聞かれない場合もありますから、<br>
志望動機を自分から書くことで、どれだけの熱意があって<br>
その会社を志望しているのかということをしっかりと<br>
伝えることができます。<br>
<br>
<br>
なので、就職活動で自己ＰＲをする時に、<br>
志望動機にも少し触れておくのが良いですよ。<br>
<br>
<br>
<br>
尚、就活を楽にしたいなら、<br>
こちらに<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BVP92+FQ792Q+10SQ+5ZU29" target="_blank">登録</a>しておくと役に立つと思います。<br /><br /><br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/194713.html">
<title>転職エージェントの使い方</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/194713.html</link>
<description>転職エージェントという言葉を聞いたことがありますか？
エージェントがどういうものかご存知ですか？

知らない人も多いと思いますから、エージェントについて
紹介したいと思います。


簡単に言えば、転職する会社を紹介してくれる機関
（エージェント）のことで...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-26T21:54:12+09:00</dc:date>
<dc:subject>転職サイト</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[転職エージェントという言葉を聞いたことがありますか？<br>
エージェントがどういうものかご存知ですか？<br>
<br>
知らない人も多いと思いますから、エージェントについて<br>
紹介したいと思います。<br>
<br>
<br>
簡単に言えば、転職する会社を紹介してくれる機関<br>
（エージェント）のことで、今日本にたくさんあります。<br>
<br>
エージェントはカウンセリングをしてくれて、希望する<br>
候補となる企業を紹介したりしてくれます。<br>
<br>
<br>
そのため、仕事を変えたいと思っている人が<br>
けっこうな数でエージェントに登録をしたりします。<br>
<br>
志望企業を選んでエージェントに伝えると、仕事を紹介<br>
してくれるばかりか、希望者の相談やフォローなども<br>
エージェントがしれくれます。<br>
<br>
<br>
もしまだ転職エージェントに登録したことがないという人は、<br>
一度使ってみてはいかがでしょうか？<br>
<br>
<br>
尚、仕事を変えたい人は、まず<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BXJV5+3CV0KY+1AD6+61RIA" target="_blank">会社の相性診断</a>をしてみてはいかがでしょうか。<br /><br /><br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/181295.html">
<title>就職活動の封筒の書き方</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/181295.html</link>
<description>就職活動で、履歴書や添え状などの書類を入れる
封筒について深く考えたことはありますか？

実は、この封筒の書き方が就職活動の履歴書の書き方と
同じくらい大切だということを知らない人が多いです。

そこで、就職活動の封筒の書き方を紹介したいと思います。

...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-24T19:16:08+09:00</dc:date>
<dc:subject>履歴書・職務経歴書</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[就職活動で、履歴書や添え状などの書類を入れる<br>
封筒について深く考えたことはありますか？<br>
<br>
実は、この封筒の書き方が就職活動の履歴書の書き方と<br>
同じくらい大切だということを知らない人が多いです。<br>
<br>
そこで、就職活動の封筒の書き方を紹介したいと思います。<br>
<br>
<br>
まず、封筒の中身ばかりに気をとられて、封筒の表書きを<br>
おろそかにしてしまってはいけません。そうなれば、<br>
せっかくの就職活動の封筒の中身も台無しになってしまいます。<br>
<br>
<br>
住所は、封筒に郵便番号を書く枠があると思いますが、<br>
その一番右の列にそろえるときれいに記入できます。<br>
<br>
<br>
次に、会社の名前を描いてから封筒の真ん中に、<br>
人事部、人事課御中と書くわけですが、少し住所よりは<br>
大き目に書きましょう。<br>
<br>
封筒に個人名を書く場合には、<br>
「御中」ではなく「様」と書けばＯＫです。<br>
<br>
<br>
最後に、封筒の表の面の切手を貼る部分の下の方に、赤い色の<br>
ペンなどで「履歴書在中」という文字を朱書きで書いておきましょう。<br>
<br>
<br>
また今後も封筒のほかのポイントについて紹介していきますから、<br>
楽しみにしておいてください。<br>
<br>
<br>
<br>
尚、就職活動を楽にしたいなら、<br>
こちらに<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BVP92+FQ792Q+10SQ+5ZU29" target="_blank">登録</a>しておくと役に立つと思います。<br /><br />]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/178168.html">
<title>転職セミナーが役に立つ！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/178168.html</link>
<description>転職セミナーをご存知ですか？

就職セミナーという言葉を聞いたことがある人は
多いと思いますが、転職セミナーについてはあまり
知らない人も多いと思います。

そこで、セミナーについて詳しく紹介します。


まず、転職を考えている人に専属のアドバイザーなど...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-23T21:34:02+09:00</dc:date>
<dc:subject>セミナー</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[転職セミナーをご存知ですか？<br>
<br>
就職セミナーという言葉を聞いたことがある人は<br>
多いと思いますが、転職セミナーについてはあまり<br>
知らない人も多いと思います。<br>
<br>
そこで、セミナーについて詳しく紹介します。<br>
<br>
<br>
まず、転職を考えている人に専属のアドバイザーなどが<br>
いろいろアドバイスをしてくれたり、話を聞くことが<br>
できるところが転職セミナーです。<br>
<br>
<br>
セミナーは各地で開催されていて、合同で行われている<br>
セミナーもありますが、その他に企業の業種ごとに<br>
行われているセミナーもあります。<br>
<br>
<br>
たとえば、営業や販売向けのセミナーでは、この業種の<br>
就職を考えている人にとってはとても役に立つと思いますし、<br>
セミナーで企業の採用の動向や業種の特徴なども<br>
聞くことができます。<br>
<br>
一度、転職セミナーに参加してみてはいかがでしょうか？<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/173652.html">
<title>就職活動の髪型はどうすれば！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/173652.html</link>
<description>就職活動の髪型は、
どうすればいいのでしょうか？

就職活動でも、学校へ行くのと同じような
普通の髪型でいいのでしょうか？


就職活動の髪型は、まず清潔さが第一です。

茶髪は絶対に禁止というわけではありませんが、
やはり清潔感や真面目さといった面から...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-22T21:58:02+09:00</dc:date>
<dc:subject>服装（身だしなみ）</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[就職活動の髪型は、<br>
どうすればいいのでしょうか？<br>
<br>
就職活動でも、学校へ行くのと同じような<br>
普通の髪型でいいのでしょうか？<br>
<br>
<br>
就職活動の髪型は、まず清潔さが第一です。<br>
<br>
茶髪は絶対に禁止というわけではありませんが、<br>
やはり清潔感や真面目さといった面から見ると<br>
就職活動の髪型には向いていないかもしれません。<br>
<br>
また、長さも男性の場合それほど長くなく、<br>
就職活動での髪型はきれいにまとまっている<br>
方がよいでしょう。<br>
<br>
<br>
そうなると、男性の就職活動の髪型といえば、短めで、<br>
髪の毛を茶髪に染めずに黒にして、長くても目や顔に<br>
かからない程度の髪型がいいのではないでしょうか。<br>
<br>
<br>
実は、就職活動の髪型は女性よりも男性の方が<br>
髪型をチェックされやすいといわれています。<br>
<br>
<br>
女性はロングであろうとショートの髪型であろうと、<br>
それほど審査の対象には入ってきませんが、<br>
やはり男性の場合髪型で清潔感が判断され、<br>
審査にも多少なりとも影響しますから、<br>
就職活動の髪型はうまくまとめてください。<br>
]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/164808.html">
<title>転職の理由は！？</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/164808.html</link>
<description>転職の理由って何ですか？
確固としたものがありますか？


こういった質問で理由を聞いたとしても、けっこう
あいまいな答えしか返ってこない人が多いです。

たとえば、「今の会社ではやりたい仕事ができないから」
とか「やりがいを感じないから」といった理由で...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-21T19:20:27+09:00</dc:date>
<dc:subject>転職活動のポイント</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[転職の理由って何ですか？<br>
確固としたものがありますか？<br>
<br>
<br>
こういった質問で理由を聞いたとしても、けっこう<br>
あいまいな答えしか返ってこない人が多いです。<br>
<br>
たとえば、「今の会社ではやりたい仕事ができないから」<br>
とか「やりがいを感じないから」といった理由です。<br>
<br>
こういった理由で、転職は成功するのでしょうか？<br>
<br>
<br>
たとえば、転職の面接や応募の履歴書でこういった<br>
理由を述べたとしましょう。<br>
<br>
そうすると、この理由から、何も努力せずに<br>
「やりたいことができない」と言っていると思われたり、<br>
単なる不満・わがままととらえられることが多いです。<br>
<br>
<br>
また、こういった転職理由で仕事を変えたとしても、<br>
同じような理由でまた別の仕事をしたいと思うことが予想されます。<br>
<br>
<br>
そのため、まだ仕事をやめていないのであれば、まずは自分で<br>
できるだけのことをしてみることが大事です。<br>
<br>
<br>
「年収をアップさせたい」とか「今の待遇・評価に不満」といった<br>
理由で転職を考えるのもありですが、それだけの理由にとらわれると<br>
必ず後悔すると思いますよ。<br>
<br>
<br>
<br>
尚、仕事を変えたい人は、まず<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BXJV5+3CV0KY+1AD6+61RIA" target="_blank">会社の相性診断</a>をしてみてはいかがでしょうか。<br /><br />]]>
</content:encoded>
</item>
<item rdf:about="http://jobtre.livedoor.biz/archives/155513.html">
<title>就職活動の添え状の書き方</title>
<link>http://jobtre.livedoor.biz/archives/155513.html</link>
<description>就職活動の添え状の書き方・作成時のポイントを
紹介していきますから、ぜひ添え状作成の際に
参考にしてもらえればと思います。


まず、就職活動の添え状の書式は自由ですが、
履歴書や職務経歴書と同じサイズを使用します。

ちなみに、履歴書が横書きですから、...</description>
<dc:creator>jobdiary</dc:creator>
<dc:date>2008-05-19T19:20:49+09:00</dc:date>
<dc:subject>履歴書・職務経歴書</dc:subject>
<content:encoded><![CDATA[就職活動の添え状の書き方・作成時のポイントを<br>
紹介していきますから、ぜひ添え状作成の際に<br>
参考にしてもらえればと思います。<br>
<br>
<br>
まず、就職活動の添え状の書式は自由ですが、<br>
履歴書や職務経歴書と同じサイズを使用します。<br>
<br>
ちなみに、履歴書が横書きですから、統一感が<br>
出るように添え状も横書きにします。<br>
<br>
<br>
最近は就職活動の添え状もパソコンで作る人が多いようですが、<br>
添え状の日付には提出日を記載し、応募先の会社名の後に<br>
「採用ご担当者様」などのように書いておきましょう。<br>
<br>
添え状の文章はビジネスレター形式で、はじめに「拝啓」という<br>
頭語を使い、あいさつ文からはじめ、末は「敬具」で締めくくります。<br>
<br>
<br>
どうですか？<br>
<br>
私が就職の添え状について知っていることなどですが、<br>
ご理解いただけたでしょうか？<br>
<br>
このブログでは、添え状の他にも就職活動に関する情報を<br>
載せているので、もしよければ他の記事もご覧になってみてください。<br>
<br>
<br>
尚、就職活動を楽にしたいなら、こちらに<a href="http://px.a8.net/svt/ejp?a8mat=1BVP92+FQ792Q+10SQ+5ZU29" target="_blank">登録</a>しておくと役に立つと思います。<br /><br />]]>
</content:encoded>
</item>

</rdf:RDF>